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Colloque 2018 RSSMO

Chers membres accrédités RSSMO,

Le Conseil d’Administration et l’équipe du RSSMO sont heureux de vous inviter à la 19ème édition du colloque et de l’Assemblée Générale Annuelle du RSSMO, qui se tiendra les 25 et 26 octobre prochains au Sandman Hôtel Longueuil.

Sous le thème Ensemble pour réussir, le colloque de cette année fait une grande place aux échanges entre les membres et aux projets novateurs que vous mettez  sur pied.

Outre le parcours des intervenants dédié à la formation sur le Guide d’accompagnement en triade offerte par la firme spécialisée en conseils RH Ki-Ai!, le colloque de cette année prévoit une conférence intitulée « L’ADN d’un employeur de choix« , présentée par Stéphane Simard, CRHA pour les gestionnaires.

Une formation sur le codéveloppement, « Le codéveloppement pour se développer professionnellement« , présentée par Catherine Hébert et Véronique Boudreau de Co&cie est également au programme pour les intervenants et les gestionnaires.

Pour de plus amples détails, nous vous invitons à consulter le programme détaillé.

Pour vous inscrire, merci de remplir ce formulaire.

Au plaisir de vous voir en grand nombre cette année encore !

Rendez-vous à la 3e édition de la Journée carrières CargoM

Rendez-vous à la 3e édition de la Journée carrières CargoM
De nombreux emplois offerts en transport et logistique

 

CargoM – la grappe métropolitaine de logistique et de transport de Montréal – organise une Journée carrières en transport et logistique le lundi 19 novembre 2018, de 10 h à 16 h, au Grand Quai du Port de Montréal.

 

La Journée carrières CargoM, c’est :

  • Plus de 50 entreprises sur place pour rencontrer les candidats;
  • Plus de 300 postes intéressants offerts;
  • La présence d’écoles et d’institutions spécialisées en formation : camionnage, transport maritime, logistique, etc.;
  • Une zone interactive : simulateurs de conduite de camion, d’opération de grues et de trains, etc.;
  • La visite de différents camions;
  • Des conférences sur les métiers liés à la logistique et au transport;
  • Des rencontres fructueuses!

 

Consultez les offres d’emploi en ligne au cargo-montreal.ca. Apportez plusieurs copies de votre curriculum vitæ.

 

C’EST UN RENDEZ-VOUS!

 

Date :   Lundi 19 novembre 2018
De 10 h à 16 h

 

Lieu :   Grand Quai du Port de Montréal
200, rue de la Commune Ouest
Montréal (Québec)  H2Y 4B2
Métro Place-d’Armes

 

Entrée gratuite.

Rapport de l’étude exploratoire L’Observateur

Comme vous le savez peut-être, le RSSMO a entrepris il y a quelques mois une étude exploratoire auprès des petites et moyennes entreprises québécoises sur leurs pratiques de recrutement et leurs besoins de main-d’œuvre. Cette étude a été réalisée par la firme L’Observateur, qui est une firme de recherche marketing et socio-économique établie depuis plus de 30 ans. Comme convenu, vous trouverez ci-joint le rapport final avec les résultats de l’étude, que vous pouvez utiliser pour documenter des projets ou appuyer des réflexions en la matière.

Contexte

Dans le contexte de développement de services d’accompagnement des entreprises et dans une perspective de pénurie de main-d’œuvre au Québec, le RSSMO cherchait à approfondir ses connaissances des profils de candidats recherchés, des pratiques de recrutement, d’embauche et d’encadrement des nouveaux employés chez les petites et moyennes entreprises québécoises, ainsi que de leurs besoins en services spécialisés pour l’emploi durable de candidats aux parcours diversifiés pour des postes semi et non spécialisés (par exemple, les immigrants, les jeunes, les personnes expérimentées et les personnes issues de l’aide sociale).

Plus spécifiquement, mais sans nécessairement s’y limiter, l’étude permet en partie de documenter les aspects suivants :

–             Les processus d’embauche, les profils de candidats recherchés et les compétences clés de savoir-être;

–             Les pratiques d’accueil et d’intégration des nouveaux employés;

–             Les besoins pour une intégration durable;

–             La pertinence d’un accompagnement du RSSMO pour l’intégration de candidats;

–             L’accompagnement général souhaité;

–             Les pratiques de gestion de la diversité (visions et perceptions différentes selon le genre, l’ethnie, la religion, les croyances, les valeurs, l’éducation et la langue).

Concernant la question sur les besoins d’accompagnement, nous avons tenté de comprendre pourquoi il existait des taux si faibles comparativement aux besoins exprimés précédemment. Deux points restent donc à explorer davantage, soit la question de savoir si les entreprises sont capables de formuler clairement leurs besoins d’aide et si elles ne le savent pas, ce que nous avons à offrir.

Vous pouvez si vous le souhaitez utiliser les résultats de cette étude dans l’élaboration d’une stratégie de communication et de développement de votre offre pour les services aux entreprises.

Consultez le rapport de l’étude.

Colloque RSSMO 2018 – Inscriptions en cours

Inscriptions en cours !

Si vous êtes membre du RSSMO, il est temps de vous inscrire au 19ème colloque annuel du Réseau. Le Conseil d’administration est heureux de vous accueillir à la 19ème édition du Colloque et de l’Assemblée Générale Annuelle du RSSMO !

Les échanges autour des outils et des bonnes pratiques ainsi que le codéveloppement sont au cœur de la rencontre de cette année. L’événement aura lieu les 25 et 26 octobre 2018, à l’Hôtel Sandman de Longueuil.

Notez que l’Assemblée Générale Annuelle des membres RSSMO sera tenue dans la matinée du 26 octobre 2018. 

Cette année encore, nous avons plusieurs raisons de nous rassembler, autant pour peaufiner nos stratégies que pour célébrer nos bons coups.

Le succès de l’événement dépend de votre participation. Nous vous proposons une programmation audacieuse que nous espérons à la hauteur de vos attentes.

Pour davantage de détails, n’hésitez pas à nous contacter.

 

Au plaisir de vous voir en grand nombre !

 

 

 

 

Merci de soutenir la formation de nos membres.