RÉPARTITRICES ET RÉPARTITEURS MÉDICAUX D’URGENCE – SPU
ÉTUDIANTS COLLÉGIAUX INSCRITS EN TECHNIQUE DE SOINS PRÉHOSPITALIERS D’URGENCE, 1ere et 2e année
Motifs du programme d’Embauche des étudiants SPU :
Ce projet d’embauche nait d’une initiative corporative à profiter d’un alignement naturelle à faire participer une main d’œuvre déjà initiée et engagée , de par votre choix de formation et de carrière, à contribuer au service préhospitalier d’urgence et à la mission du plus grand employeur dans ce domaine au Québec; Urgences-santé!
Une immersion à titre de répartiteur/répartitrice médical d’urgence dans un maillon différent de la chaine d’intervention préhospitalière ne pourra qu’être bénéfique à actualiser votre expérience professionnelle et à souder un lien d’emploi comme futur paramédic.
C’est dans cet intérêt que nous avons convenu d’une entente pour permettre plusieurs accommodements aux exigences de recrutement et d’embauche d’étudiants du SPU, pour le titre d’emploi de RMU, afin de faciliter une meilleure conciliation travail-études.
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