Rencontre annuelle des membres 2019
22 mars 2019 – Hôtel Best Western à Drummondville
PARCOURS GESTIONNAIRES (Salle Palace 1-2)
8h30 – 9h Accueil des participants
9h Présentation des nouvelles orientations du gourvernement et des priorités d’Emploi-Québec / Échange avec les membres
10h30 Pause
10h45 Résultat du sondage / Analyse du contexte et des enjeux – Renouvellement des ententes / Tour des régions
12h Dîner
13h15 Discussions en sous groupes
- Évolution des groupes de services
- Le virage «Entreprises»
- Maintien en emploi
15h Pause
15h15 Plénière
16h Volet communication du RSSMO
16h30 Levée de la rencontre
PARCOURS INTERVENANTS (Salle causeuse et Palace 3-4)
Compétences numériques (Réseaux sociaux et OneNote)
Par le Collège de Maisonneuve (Continuum-Entreprise)
I – Introduction aux médias sociaux
- Approfondir les différentes plateformes et trouver vos champions pour guider les chercheurs d’emploi
- Configurer les différents réseaux sociaux incluant biographie et photo
- Sélectionner les réseaux sociaux en fonction de son métier ou sa profession
- Établir un LinkedIn polyglotte
II – Introduction à OneNote (plateforme de travail collaborative)
- Insertion de vidéos dans une note
- Prise de notes directement sur une page web
- Envoi de notes par courrier électronique
- Capture de contenu sur le web avec Clipper
- Capture d’images sur téléphone avec Office Lens
Clientèle non-volontaire volet 1
Par Daniel Bellemare (Projet intervention spécialisée 6)
- Sensibiliser les intervenants aux façons plus efficaces d’intervenir avec des personnes non volontaires et faire vivre de façon pratique ces techniques
- Exposer aux intervenants une stratégie gagnante d’intervention
- Expérimenter les stratégies proposées notamment en lien avec la programmation neurolinguistique (PNL)