Voici les documents pertinents pour le C.A. du 21 avril 2017
- 1. Bilan au 31 mars 2017
- 2. État des résultats au 31 mars 2017
- lettre approbation PIS 5
- ordre du jour 21-04-2017
- PV 23_fev_2017
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Voici les documents pertinents pour le C.A. du 21 avril 2017
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Nous sommes fières de vous annoncer que le projet Égalité pour l’emploi des femmes au sein de la MRC d’Arthabaska, réalisé en partenariat avec Services Intégrés pour l’Emploi (membre accrédité RSSMO), la Table de concertation du mouvement des femmes du Centre-du-Québec (TCMFCQ) et la MRC d’Arthabaska, a retenu l’attention du jury et s’est vu décerner le prix Thérèse-Casgrain 2017 dans la catégorie égalité économique. …
Continuer la lecture de Les SIE partenaires d’un projet qui remporte le prix Égalité Thérèse-Casgrain
Partenaires, entreprises et stagiairesVoici les outils promotionnels de l’édition 2020 du projet FIT. Vous pouvez les utiliser pour effectuer la promotion du projet auprès de vos partenaires et pour le recrutement des milieux de stage. Vous pouvez modifier et adapter ces outils selon vos besoins. Vous pouvez également vous servir des éléments visuels disponibles ici et des modèles de lettre, que vous pouvez adapter selon le cas. Vous y retrouverez le logo officiel du projet et ses déclinaisons, les images associées à chaque secteur et quelques suggestions de feuillet promotionnel. La police utilisée est Lucida Console (Andalé Mono pour les vieilles versions de Windows, et Letter Gothic pour les utilisateurs d’Apple). Vous devez adapter ces documents selon votre région, votre secteur, et les coordonnées de votre organisme.
Promotion générale (médiatique)
Lettres types
Trousse promotionnelle
Éléments promotionnels
Logos FIT
Images par secteur
Commerce de détail et services Bureautique et comptabilité
Maritime
Manufacturier Camionnage

Autres éléments visuels
Bleu = image conseiller
Jaune = image employeur
Rouge = image stagiaire

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Dépliant général